労働セミナー２０１５年１月２１日開催です。
2014年12月20日
【会社経営者の方へ】
近年、社員が起こした労働トラブルによって、
会社(経営者)が大きな損害をこうむるケースが増えています。
残業代の請求、解雇トラブル、機密情報の流出などなど。
そのなかでも、残業代請求は、近時増加しており、
賃金体系をどうするか、労働時間管理をどうするか、
そして、残業代請求に対してどう対処するか、
などについて企業は頭を悩ましています。
企業は労働時間を管理する義務があり、
労働時間の把握を怠ると、裁判上不利に働きます。
そこで、労働時間管理と残業代問題について、
裁判例を分析しつつ、適切な制度設計を解説します。
適切に対処しなければ、経済的な損失だけではなく、
他の優秀な社員や今まで築き上げた
社会的な信用まで失ってしまうかもしれません。
労働時間の把握を怠ったために、
何千万もの出費を余儀なくされるケースもあります。
そこで、「労働時間管理と残業代問題」について
弁護士解説セミナーを行います。
【１月２１日（水）開催 定員２０名】
本セミナーで労働時間管理、残業代問題、
制度設計の知識を身につけておきましょう。
労働時間管理と残業代問題 弁護士解説セミナー
⇒ http://myhoumu.jp/seminar/
